VOIMA EI OLE RATKAISU Keskiluokkaista köyhyyttä de_17082023_001.indd 1 de_17082023_001.indd 1 8.8.2023 9.36 8.8.2023 9.36. Toisen kuuntelemisen on korvaamassa voimapolitiikka. DEM-takasivu-205x245mm-syksy2023-39e.indd 1 DEM-takasivu-205x245mm-syksy2023-39e.indd 1 13.6.2023 12.14.08 13.6.2023 12.14.08 PAL.VKO 2023-35 00 74 43 -2 31 4 KAPINALLINEN KALASTUS Ei armoa eläkeläisille HARTWALL Parasta on työporukka PORNO TEEMA Alastomuus arkipäiväistyy 17.8.2023 / 5,90€ POLITIIKAN AIKAKAUSLEHTI PO LIT IIK AN AIK AK AU SL EH TI 14 • 20 23 / 17 . elo ku ut a Kansanedustaja Tarja Filatov odottaa myrskyistä politiikan syksyä
Sörnäisten rantatie 25 A, Helsinki pau.fi akt.fi aktlehti.fi paperiliitto.fi Nimetön 1 1 Nimetön 1 1 2.8.2023 15.07 2.8.2023 15.07. Lehti, verkko ja some D Duunissa. tietoa työstä ja yhteiskunnasta Liity Työväenkirjaston ystäviin : tyovaenkirjastonystavat.. tsl.fi YHTEYTESI EUROOPPAAN: Suomen S&D-mepit Miapetra ja Eero! Tilaa uutiskirjeet ja ollaan yhteydessä: www.miapetra.fi www.eeroheinaluoma.fi @miapetrakumpula @eeroheinaluoma www.teollisuusdemarit.fi Teollisuusdemarit1.indd 1 8.1.2018 11.32.16 Keskinäinen Vakuutusyhtiö Turva www.turva.fi Työväenliikkeen kirjasto tyovaenperinne.
Kapinallinen, köyhä ja keskiluokkainen. 3 Demokraatti 14 /2 3 22 14 32 POLITIIKAN AIKAKAUSLEHTI / 17. ILMIÖ KASVO POLITIIKKA de_17082023_03.indd 3 de_17082023_03.indd 3 2.8.2023 16.23 2.8.2023 16.23. Enemmän koulutusta vähemmällä rahalla. ELOKUUTA 2023 / ILMESTYY JOKA TOINEN TORSTAI TYÖPAIKALLA SIVUSSA HOKKUSPOKKUS Aurinko on Hartwallin myyntimies
51 40 SERGEI LOZNITSA Elokuva selittää Venäjää BETTINA Onlyfanssisällöntuottaja + TEEMA Porno myy 51 5 6 8 11 12 14 21 22 24 26 30 32 38 39 40 44 47 48 50 59 64 65 66 de_17082023_04.indd 4 de_17082023_04.indd 4 9.8.2023 9.28 9.8.2023 9.28. www.demokraatti.f i Painotuotteet 1234 5678 Y M PÄ RISTÖMER KK I MIL JÖMÄRK T Painotuotteet 4041-0619 Suomen Sosialidemokraattisen Puolueen pää-äänenkannattaja. Ka nn en ku va : N or a V ilv a Tätä työtä ei voi tehdä, jos siitä ei saa itse kiksejä. kerros, 00530 Helsinki Postiosoite: PL 338, 00531 Helsinki Uutistoimitus: 09 7010 555 toimitus@demokraatti.fi Sähköpostit: etunimi.sukunimi@demokraatti.fi Ilmoitukset: ilmoitukset@demokraatti.fi Tilaajapalvelu: 09 7010 500, klo 9–15 tilaajapalvelu@demokraatti.fi Puhelinvaihde: 09 7010 41 Seuraava numero ilmestyy 31.8. 14 /2 3 POLITIIKKA KULTTUURI Pääkirjoitus: Uutta kohti Viikon kuva: Vaalien uusinta Pätkät: Meiltä ja muualta Mikä meno: Johanna Loukaskorpi D-analyysi: Keppiä laiskoille D-ilmiö: Panimossa viihdytään Italia: Tunisiasta tulppa Koulutus: Tavoitteita on, rahaa ei Kielikylpy: Svårtolkad politik Filatov: Ei voimapolitiikalle Kalastus: Eläkeläisiltä edut pois Elokuva: Totalitarismia vastaan Musarit: Sateen rytmissä Kolumni: Jyrki Liikka Elokuvat: Pastissia ja parodiaa Kirjavisa: Metsän runoilija Mielipiteet Ristikko Ti ti tyy Politiikan kirjahylly: Nina Vaaranen-Valkonen IHMINEN JA ELÄMÄ D-kasvo: Auli Viitala Kolumni: Elina Hirvonen Kasvot peilissä: Matti Rönkä Kaikki ei ole sitä miltä näyttää. 4 Demokraatti Seuraa meitä myös somessa. Perustettu Työmies-nimellä vuonna 1895. Päätoimittaja: Petri Korhonen, 050 387 4031 Toimituspäälliköt: Heikki Sihto (lehti), 09 7010 516 Rane Aunimo (verkko), 09 7010 553 Toimittajat: Simo Alastalo, Rolf Bamberg, Anna-Liisa Blomberg, Mikko Huotari, Johannes Ijäs, Marja Luumi Ulkoasu: AD Arja Jokiaho, Kuvatoimittaja Timo Sparf Valokuvaaja: Nora Vilva Levikkipäällikkö: Nina Lindén Markkinointipäällikkö / ilmoitukset: Sari Ojala, 09 7010 522 Kustantaja: Kustannus Oy Demokraatti Painopaikka: PunaMusta Oy, Joensuu Aikakausmedia ry:n jäsen Käyntiosoite: Siltasaarenkatu 18–20, C-rappu, 6
Hallitus laiva seilasi mainehaittojen miina kentälle ihan itse. Puolueen pitää myös päättää, mitä se haluaa: neljän vuoden oppositio taivalta, vai mahdollisesti hallituk seen menoa kesken vaalikauden, jos tilaisuus siihen tulee. Oliko tämä väärä ratkaisu. Jos SDP haluaa olla uskottava oppositiorintaman vetäjä, puolueen on lopetettava taktinen vaikenemi sensa. Kompro missien etsintä, vaikka hallituksenkin kanssa, ei ole aatteensa myymistä. Käytännössä poli tiikkaa tehdään silti henkilökeskei sesti puheenjohtajien kautta, ja sel lainen keulakuvahahmo demareilta tänä kesänä puuttui. MUTTA POPKORNINSYÖNTI loppuu nyt. Tämän takia SDP oli politiikan keskiöstä enemmän syrjässä kuin mitä maan kolmanneksi suurim malta puolueelta odottaisi. Varsinkin jos se edistää sitä tärkeintä päämäärää eli koko Suomen etua. Tällä etenkin kokoomus yrittää häivyttää sitä, että he olivat jo ennen vaaleja sopineet persujen kanssa nallekark kien jaosta. Media hoiti tehtä vänsä kyseenalaistaen Petteri Orpon valitsemaa kurssia ja komento sillan väen pätevyyttä. Lopputulok sen kannalta tuskin. MIKÄÄN PUOLUE ei tietenkään ole yhden ihmisen, edes johtajansa va rassa. KILPAILIJAT LEVITTÄVÄT mielellään mielikuvaa siitä, ettei riidanhalui nen SDP keväällä tosissaan yrittänyt lähteä hallitusyhteistyöhön. Tässä mielessä Sanna Marin toimi johdonmukaisesti. Politiikan käytöstapoihin kuuluu, että lähtijä ei ”häiritse” tulevaa puo luejohtoa siirtymäkauden aikana vaan pysyttelee aidosti sivummalla ja jättää isot linjanvedot seuraajil leen. P uheenjohtajavaaliinsa valmistautuva SDP py sytteli kesän ajan varsin hiljaa ja etäällä päivän politiikan kiehunnasta. Jokaisella ryhmällä on edus kuntapomonsa, puheenjohtajis tonsa ja muutkin influensserinsa, jotka voivat ottaa kantaa ajankoh taisiin asioihin. de_17082023_05.indd 5 de_17082023_05.indd 5 7.8.2023 16.11 7.8.2023 16.11. Sa moin on toimittu usein aiemminkin, jos istuva puoluejohtaja on ilmoitta nut väistyvänsä vaalituloksen takia. Omista arvoista kiinni pitäminen onnistuu muutenkin kuin teatraalisen riitelyn kautta. Elinkeinoelämällekin oli jo ehditty luvata kuuliainen hallitus ohjelma. Valtaosa näistä nimittäin pyöri pe russuomalaisten kyseenalaisen käy töksen ympärillä, eikä siinä tarvittu opposition luotsausapua. Se ei tarkoita somepöyristelyä tai rähjäämistä, vaan uusien, konk reettisten vaihtoehtojen tarjoamista hallituksen toiminnalle. Tämä ei ole poikkeuksellista. Kesän kohuihin SDP:n mielipiteet eivät todennäköi sesti olisi vaikuttaneet mitenkään. Tähän änkyrärooliin SDP:n ei pidä itse asettua. 5 Demokraatti Petri Korhonen päätoimittaja petri.korhonen@demokraatti.fi Twitter: @petri2020 Äänet päälle ja uutta kohti Pääkirjoitus HALLITUS LAIVA SEILASI MAINE HAITTOJEN MIINA KENTÄLLE IHAN ITSE
6 Demokraatti V iik on ku va A FP / G io rg io Vi er a de_17082023_06.indd 6 de_17082023_06.indd 6 9.8.2023 10.29 9.8.2023 10.29
7 Demokraatti KAHDEN KAUPPA. Yhdysvaltain ensi vuoden presidentinvaalien ehdokaskuvio alkaa näyttää selvältä. Tällä hetkellä näyttää epätodennäköiseltä, että Trump saisi häntä vastaan nostetuista oikeusta pauksista huolimatta varteenotettavaa vastehdokasta republikaanien esivaaliin. Edessä on todennäköisesti viime vaalien uusinta demokraattien Joe Bidenin ja republikaanien Donald Trumpin välillä. de_17082023_06.indd 7 de_17082023_06.indd 7 9.8.2023 10.29 9.8.2023 10.29
de_17082023_08.indd 8 de_17082023_08.indd 8 9.8.2023 9.29 9.8.2023 9.29. – Vaikea uskoa, että Suomen taloutta pelastetaan näillä työmarkkinauudistuk silla. Lisäksi hallitusohjelmassa ei ole asetettu pelkästään tavoitteita näihin työelämäkysymyksiin, vaan siellä on jo suunnilleen kirjattu keinot, Palola sanoo ja ihmettelee, minkälaiseksi jää työnte kijäpuolen rooli ohjelman valmistelu työssä. Palolan mukaan Ruotsin malliin ve toaminen tämän kirjauksen yhteydessä ei kestä lähempää tarkastelua. Miksi vastakkainasettelusta on tullut niin kiihkeää ja henkilöön kohdistuvaa. Mihin käynnissä oleva instituutioiden nopeutettu mureneminen johtaa. Ruotsissa asiaa ei nimittäin ole kirjattu lakiin, vaan siitä on sovittu työmarkkinaosapuolten kesken. JOAKIM VIGELIUS TWITTERISSÄ POLITIIKKA Yhdysvaltalaisista suhtautuu myötämielisesti ammattiliittoihin – korkein luku vuoden 1965 jälkeen – Lä hd e: Ka up pa le ht i Ideologiaa ja valmiita ratkaisuja STTK:N PUHEENJOHTAJA Antti Palola kuvaa Orpon hallituksen ohjelmaa ideo logiseksi ja kummeksuu sen tapaa sotkea talouspolitiikka työmarkkinapolitiikkaan. – Mielenilmaukset eivät ole itsetarkoi tus, mutta jos asioita viedään hallitusoh jelman mukaisesti eteenpäin, eivät ne ole millään tavalla mahdottomia. Toteutuessaan tämä tarkoit taisi, että julkisille ja hyvinvointialoille ei voitaisi sopia mitään erillistä palkkaoh jelmaa. Käytännössä se tarkoittaisi, ettei palkan korotuksia koskevissa työriidoissa valta kunnansovittelijan sovintoratkaisu voisi ylittää niin sanottua vientiteollisuuden yleistä linjaa. 8 Demokraatti PÄTKÄT HOKSAUS Ruudin hajuinen luontosuhde V IIK O N LU KU 71 prosenttia. – Vientivetoisen mallin vahvistaminen olisi huomattava heikennys pienipalk kaisten ja ennen kaikkea naisvaltaisten alojen suhteelliseen asemaan työmark kinoilla. Tänä päivänä kun perätään päättävässä asemassa olevien kytköksiä ja taustoja, olisi kiinnostavaa tietää esimerkiksi metsästystä harrastavien osuus edellä mainittuja päätöksiä tehneiden joukossa. Palolan mukaan vielä on liian aikaista sanoa, nähdäänkö syksyllä ayliikkeen mielenilmaisuja. Suomalaisten, lähinnä virkamiesten ja poliitikkojen, luontosuhde määrittyy kiväärin tähtäimen läpi. SUVI-ANNE SIIMES TWITTERISSÄ Mihin Suomi on oikein menossa, miten meillä voi olla tällainen hallitus ja eikö peliä saada millään puhallettua poikki. ORPON HALLITUS suunnittelee vahvista vansa vientivetoista työmarkkinamallia. Pelkästään toissa viikolla annettiin lupa ampua 10 000 lintua, ehdotettiin 320 ilveksen ampumista, aloitettiin 800 merimetson ampuminen ja esitettiin Perämerelle itämerennorpan metsästyskiintiöksi 375 yksilön enimmäismäärää. Luvista päättää pääosin maaja metsätalousministeriö ja sen alainen Riistakeskus. HANNA WASS TWITTERISSÄ Perustuuko koettu pelko hallitusohjelman sisältöön vai 15 vuoden takaisiin rivikansalaisen somekirjoituksiin. Naisvaltaista keskusjärjestöä johtava Palola on huolissaan hallituksen suunni telmista muun muassa työelämän tasaar von näkökulmasta
Valtion taloudellisen tutkimuskeskuk sen (Vatt) vuoden takaisen tutkimuk sen mukaan asumistuki ei ole merkittä västi siirtynyt vuokriin tai vuokrananta jille vaan kohdistuu pienituloisille tuen saajille. Orpon hallitus on leikkaamassa asu mistuesta 360 miljoonaa euroa. Salatuksi määritellyn Tiitisen listan vertaaminen oman ministerinne tänä kesänä julkaistuihin yksityisviesteihin on ontuva. Naiset myös sijoittuvat alhaisemmalle hierarkiatasolle heti työuran alussa, ja hei dän palkkansa on noin kuusi prosenttia al haisempi kuin miesten vastaavalla hierar kiatasolla. Ja onhan Tiitisen lista myös teille turvallinen puheenaihe, koska oletettavasti siinä ei ole mukana perussuomalaisia. HALLITUS TYÖELÄMÄ Hyvä tutkimus, mutta väärä tulos ORPON HALLITUS jatkaa jo Sipilän halli tuksen valitsemaa tietä, jolla väheksytään dosenteista alkaen kaikenlaista tutkimus tietoa. Sosiaali turvaministeri Sanni Grahn-Laasonen (kok.) perustelee leikkausta sillä, että asu mistukea on valunut vuokriin, vuokranan tajille ja asuntosijoittajille. Miehet myös ylenevät naisia useammin. GrahnLaasonen kommentoi tutkimusta näin (HS 28.7.): – Vattin tutkimus on laadukas, ja sen tu lokset ovat ministeriössä hyvin tiedossa. Siitäkään ei voi olla täyttä varmuutta, kun ajattelee Orpon hallituksen alkutaivalta. de_17082023_08.indd 9 de_17082023_08.indd 9 9.8.2023 9.29 9.8.2023 9.29. Hyvät perussuomalaiset, tämä haiskahti julkisuudenhallintatempulta, jolla halusitte kääntää ikävän julkisen keskustelun – jonka keskipisteenä olette olleet jo pitkään – uuteen kohteeseen. Ilmeisesti hallitus katsoo, että hyvä tutkimus, mutta lopputulos on väärä. Sipilän purkauk sen syynä oli yhteiskuntasopimuksen kaa tuminen. Laajemmin asumistuen vaikutuksista ylei seen vuokratasoon ei kuitenkaan ole selvää tutkimusnäyttöä. Epätasa-arvo alkaa jo ennen työuraa SUOMESSA ON puhuttu miesten ja nais ten välisistä palkkaeroista vuosikymme niä – aika lailla turhaan. Elinkeinoelämän tutkimuslaitos Etlan tuoreen teollisuu dessa työskenteleviä koskevan tutkimuk sen mukaan miesten ja naisten työurat al kavat eriytyä jo uran alkutaipaleella ennen työmarkkinoille tuloa. Nykypäivänä jo hieman reliikin ja painoarvonsa menettään listan salausta perustellaan yksityisyydensuojan ja kansainvälisten suhteiden vaarantumisella. Etlan mukaan sosiaaliset normit ovat ratkaisevassa osassa sukupuolierojen taus talla niin työurien kuin ansioiden osalta. Tällä tietoa listasta tulee julkinen 2050, pohtii Demokraatin väki. Erilaisten koulutus valintojen vuoksi miehet ja naiset sijoittu vat eri tehtäviin jo heti työuransa alussa. Kyse siis on Suomen suojelupoliisin Länsi-Saksan turvallisuuspalvelulta BND:ltä vuonna 1990 saamasta listasta, jossa oletetaan olevan tietoa 18 suomalaisesta, joiden uskotaan aikoinaan tehneen yhteistyötä Itä-Saksan turvallisuusministeriö Stasin kanssa. Pääministerinä Juha Sipilä totesi dosenteista AStudiossa:”Löytyy kaiken maailman dosenttia, jotka kertovat, että tätä ja tätä ei saa tehdä”. 9 Demokraatti PARI VALITTUA SANAA Yllättävä pari VÄLIVESI VÄLITÖN SEURAUS Sisäiseen tarpeeseen Turhuuden tarpeeseen Hyvät perussuomalaiset, pohditte julkisuudessa, muun muassa puolueenne puheenjohtaja Riikka Purra ja sisäministeri Mari Rantanen, että kuuluisan Tiitisen listan voisi julkistaa. Naisten ja miesten välillä koulutustasossa ei ole suuria eroja, mutta koulutusalojen välillä erot ovat suuria
Palkansaajien tuki rahoitetaan kokonaan työttömyysvakuutusmaksuista ja valtio maksaa vain yrittäjien aikuiskoulutustuen. Lisäksi hallitus arvioi aikuiskoulutustuen lakkauttamisen tuovan 8 000 lisätyöllistä. Tästä palkansaajien osuus oli 175,5 miljoonaa euroa ja yrittäjien 2,5 miljoonaa euroa. Mikä on kesän lämpöennätys Suomessa. 10. Mikä on Suomen yleisin tiiralaji. Aikuiskoulutustuen lakkautus iskee etenkin naisiin. Oik eat vas tau kse t: 1) lin tui nflu ens sav iru s 2) Col dpl ay 3) kan gas mus tik ka 4) lap int iira 5) 50 mar kan set elis sä 6) Fär saa ret 7) X 8) noi n 65 milj ard ia 9) 33, 6 ast ett a, mita ttu Rau mal la 10 ) kirj aili jan im ellä än par em min tun net tu Ein o Lei no MAAILMAN TILA • Aikuiskoulutustuki Epätoivoista työllistämistä M eneekö lapsi pesuveden mukana. 7. 3. Yli puolet tuen saajista on alle 40-vuotiaita. Aikuiskoulutustuki on tuoreen kyselyn mukaan auttanut työllistymisessä ja työssäjaksamisessa sekä uralla etenemisessäkin, kun tuella on opiskeltu korkeampi tutkinto. Minkä lippu. Mikä on H5N1. Viime vuonna tukea maksettiin yhteensä 178 miljoonaa euroa. Kuinka monta broileria kasvatettiin koko maailmassa viime vuonna. Tämä on laukaissut hakemustulvan Työllisyysrahastossa, joka myöntää tukioikeuden. Hallitus arvioi, että tuen poisto säästää valtion menoja neljä miljoonaa euroa ja julkisen talouden menoja ennen pitkää 175 miljoonaa euroa vuodessa. Minkä yhtyeen laulaja on Chris Martin. 6. Minkä setelin kuvituksessa on Alvar Aalto ja Finlandia-talo. Mikä on Twitterin uusi nimi. 4. Tukea on käytettu etenkin terveysja sosiaalipalveluissa sekä julkisessa hallinnossa. 5. de_17082023_10.indd 10 de_17082023_10.indd 10 9.8.2023 9.31 9.8.2023 9.31. Aikuiskoulutustukea on maksettu viime vuosina yli 30 000 henkilölle vuodessa. Hallitus suunnittelee aikuiskoulutustuen lakkauttamista. Minkä kasvin tieteellinen nimi on Vaccinium myrtillus. 2. 8. Sen saajista naisia oli viime vuonna 76 prosenttia ja miehiä 24 prosenttia. 10 Demokraatti PÄTKÄT VIIKON MEEMI AFP, Gabriel Monnet VIHREÄÄ POLTTOAINETTA 10 VIS V 1. Kuka oli Armas Einar Leopold Lönnbohm. 9
Alue on lakkauttanut joitain tällaisia palveluita yhdenvertaisuuteen vedoten. Aluevaltuusto on ottanut kantaa asioihin aktiivisesti. misen sijaan olisi pitänyt miettiä näiden palveluiden laajentamista koko alueelle. Merkittävin asia on palveluverkoston kehittäminen. En tiedä, olenko itse nokkela, mutta perhoskoira on voimaeläimeni, koska saan koiristani voimaa. Varsinaiset toimeenpanopäätökset tekee aluehallitus, mutta valtuusto päättää kehittämisen periaatteista. 11 Demokraatti de_17082023_11.indd 11 de_17082023_11.indd 11 2.8.2023 16.16 2.8.2023 16.16. 11 Demokraatti Millainen syksy on edessä. Innolla uuteen Pirkanmaan aluevaltuusto sai uuden puheenjohtajan. Miksi. Miten yhteistyö alueen ja kuntien välillä pelaa. Hyvinvointialueiden rahoitus puhuttaa, miltä näyttää Pirkanmaalla. Yhteistyö on toimivaa, mutta väkisin tulee tilanteita, että kumpi ottaa vastuun, kun kyse on hyvinvoinnin ja terveyden edistämisen palveluista. Toimit aiemmin apulaispormestarina, nyt apulaisrehtorina. Hallituksen päätökset ja sote-leikkaukset hankaloittavat hyvinvointialueen toimintaa merkittävästi. Olet kaupunginvaltuutettu Tampereella. Teksti ja kuva Anna-Liisa Blomberg KOULU ON AINA INNOSTAVA TYÖYHTEISÖ. Siinä kohtaa kannattaa olla hereillä, kun niistä päätetään. Leikkaukset, joita suunnitellaan sosiaalija terveyspalveluihin, ovat hurjia. Minulla on kaksi perhoskoiraa – Sulo ja Manu – ja ne ovat mielettömän valloittavia luonteeltaan. Voimaeläimesi on perhoskoira. Kauhean nokkelia. LakkauttaMikä meno, Pirkanmaan aluevaltuuston uusi puheenjohtaja Johanna Loukaskorpi. Siellä näkee lasten maailman ja sen, miten oppimisella voidaan edistää hyvinvointia ja parantaa maailmaa. Tosi kivalta! Koulu on aina ollut innostava työyhteisö. Miten aluevaltuuston päätöksenteko on sujunut. Valtuuston – joka on kuitenkin alueen ylin päättävä elin – rooli on huomattavasti pienempi. Jos puhutaan kahden miljardin säästöistä sote-menoissa, niin se on ihan valtava summa. Miltä paluu kouluun on tuntunut. Pirkanmaalla ei ole ehkä niin tiukka tilanne kuin muualla, mutta rahoituksen riittämättömyys haastaa. Itseäni huolestuttaa, että aluehallituksen rooli korostuu. Valtuuston päätöksentekokykyä ei saa heikentää vaan vahvistaa. Meno on hyvä, odotan innolla työskentelyä aluevaltuuston kanssa nyt syksyllä
analyysi de_17082023_12.indd 12 de_17082023_12.indd 12 9.8.2023 11.21 9.8.2023 11.21. Juustohöylää isompi kone laulaa monien työttömien tukien kohdalla. Hallitus suunnittelee samaan aikaan monia sosiaa liturvaa heikentäviä leikkauksia, jotka to dennäköisesti työntävät lisää ihmisiä työt tömyysturvalta toimeentulotuen varaan. Esillä on ollut muun muassa tuen saamisen edellytyksenä oleva työ tai kouluttautumisvelvollisuus. Orpon hallitus perustelee tavoitettaan vertailulla muihin Pohjoismaihin. Tavoitteet ovat ristiriitaisia. Suomessa Orpon hallitus haluaa kehittää työllisyyttä lähinnä leikkaamalla työttömien tukia. Saari kirjoitti X:ssä, entisessä Twitterissä, voiko perustuslakivaliokunta hyväksyä ti lanteen, jossa ihminen jäisi täysin ilman toi meentulotukea. HALLITUS YRITTÄÄ työntää työttömiä ta kaisin työelämään toimeentulotuen ehtojen kiristämisellä. Tampereen yliopiston sosiaali ja ter veyspolitiikan professori Juho Saari pitää tätä hallituksen tavoitetta ymmärrettävänä. Muissa Pohjoismaissa työllisyyden hoitoon käytetään rahaa, Suomessa leikkauksia. Tanskassa työvoimapolitiikan kustannuk set ovat Talouselämän mukaan 3–4kertai set Suomeen verrattuna. Tähän saakka perustuslaki takaa oikeuden välttämättömään toimeentuloon. Samalla se kuitenkin unohtaa ison kokonaisuuden eli maiden erilaiset sosiaaliturvajärjestel mät. 12 Demokraatti Heikki Sihto heikki.sihto@demokraatti.fi Kirjoittaja on Demokraatin toimituspäällikkö. SIINÄ HALLITUS on oikeassa, että Suo messa on paljon toimeentulotuen varassa eläviä. Lisää keppiä HALLITUKSEN TAVOITTEET TYÖNTÄVÄT IHMISIÄ TYÖTTÖMYYSTURVALTA TOIMEENTULOTUEN VARAAN. Hieman yllättävää on, hallitus tavoittelee myös toimeentulotuen saajien määrän puolittamista – kepittäen. Heistä valtaosa on työttömiä. H allitus suunnittelee laajoja työmarkkinauudistuksia ja perustelee niitä säästöillä. Hän pohti, pystyykö halli tusenemmistöinen perustuslakivaliokunta pysymään tässä asiassa puoluepolitiikan yläpuolella ja tulkitsemaan perustuslakia. Helsingin yliopiston sosiaalipolitiikan professori Minna von Gerven tiivisti tä män Talouselämälehden haastattelussa: ”Suomessa nypitään Tanskan mallista rusi nat hakemalla työmarkkinajoustoja ilman, että taataan riittävä sosiaaliturva ja työlli syyspalvelut.” Edellinen tarkoittaa esimerkiksi sitä, että Tanskassa on aktiivinen työllisyyspolitiikka, jolla pidetään työvoiman osaamisesta ja liikkuvuudesta huolta. Hän kuitenkin epäilee, voiko toimeentulo tukea evätä, jos hakija ei täytä asetettuja vel voitteita. Toi meentulotukea tarvitsee noin seitsemän prosenttia väestöstä eli 400 000 henkilöä. SDP:n kansanedustaja Tarja Filatov arvioikin tämän lehden haastattelussa, että sosiaaliturvaan suunnitellut leikkauk set johtavat toimeentulotukiriippuvuuden ja sitä kautta menojen kasvuun. Sillä on myös perustus lain suoja. Lisäksi selvitetään, voidaanko toimeen tulotuki evätä kokonaan. Hän pitää hallituksen tavoitteita niin työllisyyden, ta louden kuin kannustinloukkujenkin kan nalta osin negatiivisina. Tähän saakka sitä on pidetty Suomessa viimesijaisena talou dellisena tukena. Sosiaaliturvaministeri Sanni GrahnLaasonen sanoo, että uudistuksissa nou datetaan perustuslakia. THL:n mukaan tämä on lähes kaksi kertaa enemmän kuin Ruotsissa. Se myös maksaa. Hallituksen keinovalikoimista puut tuvat suurelta osin tasapainottavat, työvoi man kehittämiseen liittyvät toimet. Tämä merkitsee hikisiä vääntöjä perustuslakivaliokunnalle, missä asia käytännössä ratkaistaan
Valtionosuudet Hallitus tekee kuntien valtionosuuksiin indeksileikkauksia 126 miljoonalla. Painotuotteet 1234 5678 Y M PÄ RISTÖMER KK I MIL JÖMÄRK T Painotuotteet 4041-0619 Oma ihanteellinen lapsiluku, 20–45-vuotiaat Ei lapsia Ei lapsia Elävänä syntyneet lapset, 45–49-vuotiaat 13 % 24 % 8 % 16 % 51 % 34 % 29 % 26 % tai useampi lapsi tai useampi lapsi de_17082023_13.indd 13 de_17082023_13.indd 13 2.8.2023 16.26 2.8.2023 16.26. NOUSUSSA LASKUSSA Lähde: Asiakastieto Lähde: Yle Arvostamme suomalaista työtä. G ra fii kk a: A rja Jo ki ah o / Lä hd e: A nn a Ro tk irc h / G en er at io n an d ge nd er -k ys el y, Vä es tö lii tt o ja Ti la st ok es ku s Maksuvaikeudet Yksityishenkilöiden rekisteröityjen maksuhäiriömerkintöjen kokonaismäärä nousi alkuvuonna 13 prosenttia. Lehden paperi ja painotyö on 100 % suomalaista. 13 Demokraatti D EM O G RA A FI Lapsihaaveet eivät aina toteudu Suomessa toivotun lapsiluvun ja toteutuneen lapsiluvun välillä on eroa 0,6 lasta. Jos toiveet toteutuisivat, olisi Suomen syntyvyys lähellä väestön uusiutumistasoa
14 Demokraatti TÄMÄ ON KIERTO TALOUTTA – KAIKKI KIERTÄÄ TÄSSÄ IHAN KAHDEKSAN KILOMETRIN SISÄLLÄ. 14 Demokraatti de_17082023_14.indd 14 de_17082023_14.indd 14 2.8.2023 10.06 2.8.2023 10.06
Sipilän ura ”Hartsulla” alkoi varastotöissä jo vuonna 1997 – alkuun alihankkijan leivissä – tällä samalla tontilla, jolla Lahden tuotantolaitos aloitti toimintansa parikymmentä vuotta sitten. Ulkona paistaa aurinko ja elohopea on kivunnut yli 25 asteen. – On vihjailtu, että lisää investointeja on tulossa. Kävimme kysymässä, mitä kuuluu parikymppiselle tehtaalle ja sen duunareille. Näen sen työntekijöiden kannalta positiivisena asiana – hommat eivät ainakaan vähene tällä tontilla. – Silloin lakaisi iso luuta, ja sen negatiiviset heijastukset näkyivät pitkään. – Helle on meille paras myyntimies, kun ihmiset käyvät terasseilla ja mökeille ostetaan juomia. Nyt viimeiseen pariin vuoteen ei ole ollut enää kysyjiä. Teksti Anna-Liisa Blomberg / Kuvat Nora Vilva L oputon jono keltaisia tölkkipakkauksia, ananaslonkeroa, kulkee hihnalla pakkaamosta kohti varastoa ja kuljetusta. Tietysti työntekijöiden edunvalvojana pyrin siihen, että siitä aurin gonpaisteesta saataisiin porukallekin hyvää, Hartwallin Lahden panimon pääluottamusmies Ville Sipilä kuvailee. 15 Demokraatti ILMIÖ Parasta on Hartwallin Lahden panimo täyttää tänä vuonna pyöreitä. Tehdas on elänyt ja kehittynyt vuosien saatossa, vaikeitakin aikoja on koettu. Osa porukasta pelkäsi – joka vuosi minulta tultiin kysymään, että onko yt:t tulossa. Vuodesta 2015 pääluottamusmiehenä toiminut Sipilä iloitsee, että tehtaaseen on investoitu viime vuosina hyvin – sekä viime että tänä kesänä saatiin uudet pullolinjat. TYÖPORUKKA de_17082023_14.indd 15 de_17082023_14.indd 15 2.8.2023 10.06 2.8.2023 10.06. Se oli kova paikka, kun tanskalainen Royal Unibrew osti Hartwallin ja kauppaa seurasivat yt-neuvottelut tammikuussa 2014
Näytämme markkinajohtajana esimerkkiä vastuullisuudessa ja varmasti se on myös markkinointivaltti. Kun isoissa säiliöissä tehdään 75 000 litraa olutta kerralla, näissä pienissä tehdään 2 500 litraa. Kun keität 2 500 litraa, ongelma on paljon pienempi. de_17082023_14.indd 16 de_17082023_14.indd 16 2.8.2023 10.06 2.8.2023 10.06. Hartwall osti Mallasjuoman vuonna 1988. – Kun mäskistä on otettu biokaasu, siitä jää vielä jäännös, joka viedään lanTYÖNTEKIJÖIDEN EDUN VALVOJANA PYRIN SIIHEN, ETTÄ AURINGON PAISTEESTA SAATAISIIN PORUKALLEKIN HYVÄÄ. Vuosiin on mahtunut monia eri tehtäviä, ja hän onkin varsinainen tietopankki. Jouni Orpana. Ananaslonkerosta tuli kesän hitti, mutta huomattu on sekin, että yhä useampi valitsee oluesta, siideristä tai lonkerosta alkoholittoman version tai sammuttaa janonsa erilaisilla virvoitusjuomilla ja kivennäisvesillä. Yhdeksi keskeiseksi tavoitteeksi nostettiin kestävä tuotanto ja Lahden tehtaan tuotannon hiilineutraalius vuoden 2023 aikana. 16 Demokraatti D-ILMIÖ MAAILMAN MUUTOKSET näkyvät Lahdessa monin tavoin. Alkoholittomien, sokerittomien ja vähäsokeristen juomien tuotekehitykseen panostetaan nyt enemmän, kertoo Hartwallin vastuullisuuspäällikkö Jouni Orpana. Tehdaskierroksella oppaanamme toimiva Orpana aloitti uransa 1984 kesätöillä Hartwallin vanhalla panimolla Turussa. kuluttajapolvelle se on varmasti tärkeä asia, Ville Sipilä summaa. – Se on ihan huikea juttu, ja olen työnantajallekin sen sanonut, että tosi fiksu veto. Oluen valmistus kestää käymisprosessin vuoksi kolmesta neljään viikkoa. On hyvä olla tällainen pienpanimo, jossa pystytään myös kehittämään uusia tuotteita. Sen sijaan esimerkiksi virvoitusjuoman tai lonkeron kaltaisen juomasekoituksen valmistus voidaan aloittaa aamulla ja valmista on samana päivänä. Nyt siitä syntyy energiaa tehtaan pyörittämiseen. Viljelijä Heikki Mäkelä on tyytyväinen, kun hän voi käyttää orgaanista lannoitetta. Oluen panemisen sivutuotteena syntyy mäskiä – ohranjyvän liukenemattomista osista koostuvaa biomassaa – joka on tähän asti mennyt rehuksi. Tämä on kiertotaloutta – kaikki kiertää tässä ihan kahdeksan kilometrin sisällä, Orpana hehkuttaa. Esimerkiksi kierrätettyihin pakkausmateriaaleihin siirtyminen on kestävyyden kannalta iso juttu, mutta keskeistä on fossiilisista polttoaineista luopuminen, Orpana kuvaa. Tavoite saavutetaan nyt oman biokaasulaitoksen avulla. Panimomestarinakin hän on aikoi naan toiminut tovin entisellä Mallasjuoman panimolla. – Täällä meillä on ison panimon sisällä pieni panimo. – Ei se silti ole yhtään sen helpompaa – siinäkin on satoja vaiheita, joiden pitää olla täsmälleen kohdallaan. – Ilmastonmuutos on iso kriisi, ja teollisuuden pitää osaltaan ratkaista, että miten me emme ole kiihdyttämässä sitä. Jos teet 75 000 litran koekeiton, eikä se menekään ihan putkeen, sinulla on ongelma. Sipilän ja Orpanan puheista kuulee, että kesäkuussa virallisesti avatusta laitoksesta ollaan täällä ylpeitä. Kyse ei ole vain kulutustrendin seuraamisesta, vaan terveellisempien vaihtoehtojen tarjoaminen on kirjattu vuonna 2019 laadittuihin vastuullisuustavoitteisiin. ORPANA SELOSTAA innostuneesti, miten Lahden Energian kanssa yhteistyössä tehtaan kupeeseen rakennettu biokaasulaitos valkoisine kupoleineen käytännössä toimii. Varsinkin nuoremmalle ja valveutuneemmalle noitteeksi samalle pellolle, jolta mallasohra meille tulee
Timo Kaukonen. de_17082023_14.indd 17 de_17082023_14.indd 17 2.8.2023 10.06 2.8.2023 10.06. 17 Demokraatti ON HYVÄ, ETTÄ HENKILÖSTÖN HYVIN VOINTI ON KIRJATTU VASTUULLISUUS STRATEGIAAN. Ville Sipilä. Timo Kaukonen. Onni Halme
Niitä tarvitaan myös silloin, kun jokin koneista menee rikki tai kaipaa huoltoa. liittojen neuvottelema. – Käyn kesureille aina kertomassa liitosta. – Olen ollut kohta kahdeksan vuotta pääluottamusmiehenä, ja vieläkin riittää opettelemista, että ymmärtää ja hahmottaa, mitä kaikkea talossa tapahtuu. Sipilän tuntevat saattavat tulla nykäisemään hänen hihastaan, mutta useimmiten työntekijät kertovat huolistaan oman osastonsa luottamushenkilölle. – Meillä on tosi hyvä kuntosali, käyn itsekin siellä talvella treenaamassa. Prosessi on pitkälle auto matisoitu, mutta tekeviä käsiä tarvitaan silti monessa vaiheessa. Sipilä oli mukana tes-neuvottelukunnassa kentän edustajana. – Sopiminen on mielestäni sitä, että molemmat osapuolet saavat jotain, eikä niin, että toinen vain sanoo, että näin tehdään, Sipilä kiteyttää. KIERROS JATKUU pienpanimon säiliöiltä keskusvalvomoon, jossa työntekijät seuraavat monitoreista juomanvalmistuksen etenemistä. Työntekijöitä, joiden edunvalvojana toimin, on täällä yli 300. Hän kertoo, että esimiehiä pyritäänkin kouluttamaan enemmän. Järjestäytymisaste on Sipilän mukaan hyvä – vakituisista työntekijöistä vähintään 80 prosenttia kuuluu ammattiliittoon. Työssäjaksamiseen pitäisi Sipilän mielestä kiinnittää vielä paremmin huode_17082023_14.indd 18 de_17082023_14.indd 18 2.8.2023 10.06 2.8.2023 10.06. Pääluottamusmiehelle kaikki tieto tehtaan toiminnasta on hyödyksi. Koulutusta tarvitaan. Etenkin kiireaikoina on tärkeää, että työntekijöitä on tarpeeksi, jottei väki väsy ja pala loppuun työtaakan alla. Tänään ohjelmassa on ollut pumpun korjaus ja suodattimen vaihto. Pääosin se kuuluisa paikallinen sopiminen toimii, hän toteaa. Olen pyrkinyt siihen, että parin, kolmen kuukauden välein otetaan koko luottisporukka kasaan ja käydään asioita läpi. – Ei me oluttakaan opeltu tekemään niin, että vain pantiin mallasta kattilaan ja ruvettiin sekoittamaan. Itsestä huolehtimisen puitteet ainakin ovat kunnossa, hän kiittää. – He ovat siellä lähempänä duunaria ja tuntevat työn. – Tänä vuonna se toivottavasti näkyy, että kesätyöntekijöitä on enemmän – 150 on jopa ennätysmäärä. HYVINVOIVA HENKILÖSTÖ on kolmas Hartwallin asettamista vastuullisuustavoitteista. Ville Sipilä arvioi, että työhyvinvointiin panostetaan melko hyvin. Täällä noudatetaan panimoiden ja virvoitusjuomatehtaiden työehtosopimusta, jonka neuvottelevat Suomen elintarviketyöläisten liitto SEL ja työnantajien Elintarviketeollisuusliitto ETL. Nyt osui hyvin, kun pääsin 1.6. Silloin keskusvalvomon seinänaapurista Timo Kaukonen kollegoineen tarttuu toimeen. Käytössä on myös Epassi ja työnantaja on tukenut sähköpyörän hankintaa – nämä ovat tosi hyviä juttuja. – Se on tärkeä lähtökohta, että jokainen voi lähteä töistä kotiin yhtä terveenä kuin on tänne tullutkin. Sipilä kuitenkin vilpittömästi kiittelee, että keskusteluyhteys työnantajan kanssa on nyt hyvä, vaikka joskus oltaisiin napit vastakkain. 18 Demokraatti D-ILMIÖ VILLE SIPILÄKIN kuuntelee Orpanan opastusta korvat höröllä ja tekee jatkokysymyksiä. Jouni Orpana toteaa, että työssäjaksamisen tukemisessa esimies on keskeisessä roolissa. On hyvä, että henkilöstön hyvinvointi on kirjattu vastuullisuusstrategiaan. Jouni Orpana kertoo, että se pitää sisällään monia elementtejä tasa-arvosta työvoiman monimuotoisuuteen, mutta ykkösenä on turvallisuus. Jos tarvitaan investointeja tai toimenpiteitä, niitä on helpompi viedä läpi, kun asia on strategiassa. Huomautan aina, että kertaakaan 20 vuoden urani aika na työnantaja ei ole tullut oma-aloitteisesti sanomaan, että olette tehneet niin hyvää työtä, että annetaan teille palkankorotus, hän virnistää. SOPIMINEN ON SITÄ, ETTÄ MOLEMMAT OSAPUOLET SAAVAT JOTAKIN, EIKÄ NIIN, ETTÄ TOINEN VAIN SANOO, ETTÄ NÄIN TEHDÄÄN. On hyvä, että siitä on joku käsitys, kun työntekijät tulevat juttelemaan, vaikkei kaikkien työnkuvaa tuntisikaan. kertomaan, että tänään olette saaneet palkankorotuksen, joka on nimenomaan miota
19 Demokraatti HARTWALLIN HISTORIAA 1836 Victor Hartwall perustaa kivennäisvesien tuotantolaitoksen Helsinkiin. 2003 Lahden tehdas otetaan käyttöön. 1949 Jaffa tulee markkinoille. Hartwall työllistää suoraan 700 ja välillisesti 11 000 ihmistä. 1999 Yhteistyö Pepsin kanssa alkaa. 2013 Hartwall siirtyy osaksi tanskalaista Royal Unibrew -konsernia. 50 vuoden kuluttua tehdas työllistää yhdeksän henkeä ennen kuin tuotanto muuttuu käsityöstä teolliseksi. Lähde: hartwall.fi de_17082023_14.indd 19 de_17082023_14.indd 19 2.8.2023 10.06 2.8.2023 10.06. 1952 Original Gin Long Drink tulee myyntiin Helsingin olympialaisissa. 2023 Lahden tehtaalle valmistuu biokaasulaitos. 1966–88 Hartwall ostaa kolme panimoa: Karjala-olutta ja Lapin Kultaa valmistavat panimot ja Mallasjuoman. Kaikki Hartwallin panimojuomat valmistetaan samassa laitoksessa
Kaukonen palasi neljän kuukauden kuluttua, kun pelkkään päivävuoroon siirtyminen onnistui. Monilta nuorilta jopa työelämän perustaidot ovat hukassa, Taloussanomissa (14.6.) kerrottiin. Saman havainnoin on tehnyt Ville Sipiläkin. Tuoreella ylioppilaalla on haaveena merikapteenin ammatti, mutta paluu Hartwallille intin jälkeen kuulostaa sekin mahdolliselta. – Se on hyvää päänupin hoitoa. – Nytkö ne meinaa sen lakkauttaa, Kaukonen päivittelee onnetonta hallitusohjelmakirjausta. – Meillä on ihan huikea porukka! Kun on hyvää seuraa, päivät menevät nopeasti, eikä yövuoroissakaan ala väsyttää. Tylsistyn, jos teen yhtä ja samaa koko ajan. Pyrähdys toisessa työpaikassa oli ahaa-elämys: – Huomasin, kun tulin takaisin, että kuinka tärkeä työyhteisö on – ei siellä päässyt lähellekään sitä, mitä se on täällä. Kun käyt startilla yksissä ravikilpailuissa, niin kaksi viikkoa menee duunissa ihan lennossa, vaikka tekisi kahdentoista tunnin päivää. Se on ihmeellinen piikki, mikä siitä tulee. Mutta jatkossa, kun on töissä pitempään, ehdottomasti liityn. Se on koko työyhteisölle raskasta, Sipilä summaa. Se on upeaa! VARASTON PUOLELLA työskentelevällä 20-vuotiaalla Onni Halmeella on Kaukosen kanssa samat aatokset työn parhaista puolista. Täällä parasta on työporukka – ja uudet tulee hyvää vauhtia perässä, kun ne katsovat meidän hassua touhua, Kaukonen virnistää samalla paikalle pelmahtavalle työkaverilleen velmuillen. Vapaa on tarjonnut tauon, kun loppuunpalaminen on ollut lähellä. Vapaalla tuli remontoitua kodin nurkkia, mutta eniten hän puuhasi hevosten kanssa. Kesäkuussa uutisoitiin nuorten työntekijöiden heikon osaamisen kummastuttavan kemianteollisuuden yrityksissä. – Täällä varsinkin on kerrottu niistä paljon, mutta itse ajattelin, etten vielä tässä vaiheessa liity, kun olin niin vähän aikaa. Työn vastapainona on hyvä olla harrastus, johon hurahtaa täysillä. Kesäduunari antaa kiitosta vaihtelevista työtehtävistä, mutta parasta on silti työyhteisö. Kaikkea ei voi eikä tarvitsekaan osata töihin tullessa, mutta joskus hyvän perehdytyksenkään jälkeen työt eivät suju itsenäisesti. – Työssä parasta on vaihtelevuus. Hän on hyödyntänyt mahdollisuutta aiemminkin – ja tarpeeseen on tullut. – Kyllä mielestäni pitäisi. Haastavuuttakin työssä tulee jonkin verran – tarvitsen sitä, että joudun pähkäilemään, Kaukonen kertoo. Yllätyin siitä jopa vähän itsekin, kun olen pitänyt itseäni vähän jörönä. Vuosien aikana hän on kolunnut läpi monta osastoa logistiikasta juomanvalmistukseen. 20 Demokraatti D-ILMIÖ TÄÄLLÄ PARASTA ON TYÖPORUKKA – JA UUDET TULEE HYVÄÄ VAUHTIA PERÄSSÄ, KUN NE KATSOVAT MEIDÄN HASSUA TOUHUA. Panimoalan laitteiden ”ropaamisen” Kaukonen aloitti aikoinaan Mallasjuoman tehtaalla vuonna 1986. Tullaan ajoissa, hoidetaan hommat hyvin ja ei löysäillä. Itselle on pienestä asti kotona opetettu, että miten työpaikalla toimitaan, mutta on joitain kavereita, joilla ei ole käsitystä, miten työpaikalla ollaan. Se on vähän ihmetyttänyt, että joillekin se ei ole yhtä päivänselvää kuin itselle. Aivan katkeamaton ura Hartwallilla ei ole ollut. Kaukosella riittää energiaa, eikä vähiten siksi, että hän on juuri palannut vuorotteluvapaalta. Halme on haastatteluhetkellä töissä viimeistä päivää, kohta koittaa lähtö armeijaan. Ammattiliitoissa ollaan huolestuneita järjestäytymisasteesta. Ovatko liitot tuttuja Halmeelle ja hänen ikäisilleen. Kertaalleen hän vaihtoi työpaikkaa, kun vatsa ei enää kestänyt kolmivuorotyötä. de_17082023_14.indd 20 de_17082023_14.indd 20 2.8.2023 10.06 2.8.2023 10.06. Kaukoselle se on raviurheilu. Yövuorot hajottivat pakin, ja hän laihtui rajusti. Kun uran mittaan on tutustunut erilaisten koneiden sielunelämään, ei uuttakaan tarvitse pitkään ihmetellä, kun senkin kanssa ollaan jo kuin vanhoja tuttuja, Kaukonen kuvailee. Kesätyö on monelle ensimmäinen kosketus työelämään. Halme on ensimmäistä kesää Hartwallilla, mutta varastohommia hän on tehnyt muualla jo parina aiempana kesänä. Liitosta on enemmän hyötyä kuin haittaa. – Jalka on toivottavasti oven välissä, olen pyrkinyt hoitamaan hommani hyvin. Miten Halme arvioi ikätovereidensa työelämätaitoja – olisiko esimerkiksi koulussa tarpeen opettaa niitä